《論社畜的自我修養》
我，就讀本科大三，雖然二十周歲的生日還沒過，還沒學會好好化妝，也不會基礎的人情往來，但自從我被一個老板看中，然後被招募了，短短幾個月，我已經完成了社畜的基本進化階段。
社畜的自我修養第一條，要聽老板的話，但只是在上班的時候。
當你擁有了一個老板，社畜的進化階段就是不可逆的。說起來也好笑，我老板只比我大十個月，但耐不住基於他的資本（此處也即專業能力）和大餅誘惑，我還是愉快且單純地就職了。他雖然年輕，但當老板也非常有天賦，深諳摸魚員工得放在眼皮子底下的鐵律，不僅給我安排了就近的「工位」，他還有一根可長可短的脖子，隨時隨地能冒出個頭來看你畫圖進度，不滿意就開始嘚吧嘚吧跟你算賬，什麽還有多少任務啦，什麽才完成了百分之幾啦，我偶爾懷疑他算的應該不太合理，但耐不住他上下嘴皮子碰得快，直接把我說懵了，也懶得計較是還剩百分之好幾多少，乖乖抓緊畫圖。
但時間一久，我就越覺得不對勁，我老板說的話有時候特沒道理。比如「那個方案沒了全是你掉鏈子」一類的，就有點無理取鬧了，沒想到當老板的就能這麽任性。身為一只進化中的社畜，我不僅學會了左耳朵進右耳朵出，「哦好我抓緊」，事實上在想，「再催也快不了」，還慢慢摸清了我老板的底線，開始直接翹腿回懟，那你把我辭了吧，愛誰誰幹。顯然他的資本還沒有雄厚到招募更好的社畜，於是他繼續忍受我，我繼續在我的職位上兢兢業業地摸魚。
而好不容易到了下班的時候，你得反復試探至少好幾十遍你到底能不能走，才算正式下班，你逃出公司，靈魂終於歸位，然後迫不及待地掏出手機開始大聲痛罵，「什麽破老板，又工作到這麽晚」，這是屬於一個社畜，最後的倔強。